根据领导干部任前廉政谈话制度有关规定，12月11日上午，陈仓区召开了新任职领导干部谈话会，区委常委、区纪委书记卢剑平同志对新一轮机构改革干部调整中涉及的70名新任职领导干部进行了廉政谈话。

卢剑平同志在谈话中给新任职领导干部提出了三方面要求，一是新常态要有新认识。新形势下，面对复杂多变的内外部环境，目前反腐败斗争仍然存在许多尖锐的矛盾和问题，腐败智能化、期权化、隐蔽化现象增强，一些领域的腐败问题禁而不止、查而复生，群众对“收受红包”、“熟人好办事”等不良社会现象深恶痛绝，反腐倡廉工作的长期性、复杂性、艰巨性没有从根本上得到改变。要在落实两个责任、作风建设、惩贪治腐和干部监督等方面形成新常态。二是新要求要有新形象。新《准则》和《条例》，突出立德立规，为党员和党员领导干部树立了一个看得见、够得着的高标准，为我们大家划定了行为禁区，给党员领导干部提出了四条规范性要求。他要求大家在今后工作生活中做到“慎权”、“慎欲”和 “慎友”，算好“政治账”、“经济账”和“亲情账”。三是在新岗位要有新作为。上任后要严格按照“一岗双责”要求，主动担负起“领导、教育、管理、监督、示范”责任，把落实党风廉政建设责任制工作与经济、业务工作一起部署、一起检查、一起考核、一起落实，真正做到两个目标一起订，两项工作一起抓，两个成果一起要。

最后，会议还要求新任职干部要尽快完成工作交接，及时到新单位报到，以全新的精神面貌投入到新的工作中去，熟悉情况，进入角色。同时还要求大家认真贯彻落实中央八项规定精神，严格遵守机关管理和工作交接的有关规定，做好文件清理、财务核算、办公物品的移交工作，严禁借机滥发津贴、补贴、突击花钱，严禁搞迎来送往、大吃大喝，严禁从原单位带走用公款配给个人使用的办公物品。